Wat wij jou bieden
Een fundament dat klopt
Goed werk verdient een goede basis. Bij EDSN geldt geen CAO, in plaats daarvan hebben we eigen arbeidsvoorwaarden die we bewust flexibel houden, zodat we altijd kunnen inspelen op wat er nu écht toe doet. Dit is wat je van ons mag verwachten.
Jouw groei is geen bijzaak
Expert worden in de energiemarkt vraagt om blijven leren. Daarom krijg je bij EDSN een royaal opleidingsbudget én de faciliteiten om het te benutten. Van externe cursussen tot interne kennissessies: jij bepaalt hoe je groeit, wij zorgen dat het mogelijk is.
Slim reizen, vrij kiezen
We stimuleren bewuste mobiliteitskeuzes. Afhankelijk van je functie kun je kiezen uit een reiskostenvergoeding, mobiliteitsbudget, NS Businesscard of leaseauto. Vandaag de trein, morgen de fiets, overmorgen thuis: bij ons is het allemaal mogelijk.
Altijd tijd om op te laden
Bij een fulltime werkweek heb je recht op zes weken vakantie per jaar. Niet genoeg? Koop tot twee extra weken bij. Jouw energie, jouw tempo.
Hybride werken? Geen probleem
Werk op de plek die op dat moment het meeste oplevert. We streven naar twee dagen op kantoor niet als verplichting, maar omdat samenwerken echt beter gaat als je elkaar ziet. Thuis werk je met een thuiswerkvergoeding en een vergoeding voor je werkplekinrichting. Op kantoor vind je altijd een werkplek die bij je moment past: concentreren, overleggen of brainstormen.
Zekerheid, nu en later
EDSN betaalt 80% van je pensioenpremie. Naast ouderdomspensioen is ook nabestaanden- en arbeidsongeschiktheidspensioen geregeld, aangevuld met een aanvullende AOV. Via ons collectief zorgcontract bij Zilveren Kruis Achmea profiteer je van 15% korting op je aanvullende verzekering en een bruto tegemoetkoming van €240. En voor alle collega’s is er een collectieve ongevallenverzekering.
Leer ons nog beter kennen
Werken in het hart van de energietransitie. Benieuwd naar wie we zijn en hoe we werken?